群艺积分制走进南宁天天阳光集团

初识积分制 体验不一样的管理

2020年1月，南宁天天阳光集团董事长全金华先生率核心管理团队参加了湖北群艺第201期积分制管理实操落地班，通过学习，计划把这套创新的管理方法全面引进到企业，全方位助力企业发展。

积分制管理创始人李荣先生及团队指导落地工作 

2021年11月19日，中国积分制管理创始人、湖北群艺集团董事长李荣先生及团队前往积分制管理学员企业——南宁天天阳光集团进行现场参观、落地指导、交流活动。

南宁天天阳光早餐有限公司成立于2003年，是南宁市政府阳光早餐工程实施企业之一，公司集食品研发、生产、销售为一体，本着为南宁市民提供丰富、方便、快捷、安全、卫生、营养的早餐食品和就餐环境，规范城市早餐市场，改善市民早餐结构，引导市民注重早餐质量，全面提高市民身体素质为己任，在市委市政府及市政府阳光早餐工程领导小组的正确领导和大力支持下，成功实施的一项“民心工程”，“德政工程”!

在天天阳光集团进行实地调研后，中国积分制管理创始人、湖北群艺董事长李荣先生及管理团队结合天天阳光公司的实际情况，就积分奖扣标准、奖扣权限、奖扣任务、组织架构、分组排名、积分应用、实操流程、积分软件操作等方面制定了一套符合天天阳光公司的个性化积分制管理方案。

  11月20日，李荣先生受邀为来自南宁地区的近200位政府领导、企业家进行了《积分制管理》的专题讲座。

  南宁天天阳光早餐有限公司董事长全金华在专题讲座上表示：“我已经关注积分制管理好几年了，在疫情前，201期我是在湖北荆门学。我觉得这个积分制非常适合我，员工大会举办了以来，企业的精神面貌的确有很大的提高，从销售、内部管理，今天又听了李老师这几个小时的课，又更上了一个层次的理解，这一套管理方法，我相信它一定会在南宁生根发芽、枝繁叶茂，所以感谢大家有机会再来，感谢李老师！”

积分制运行成效初现 

  短短几个月的时间，产生了非常好的效果。管理越来越轻松，员工的工作积极性越来越高。 

  在落地指导工作进行的同时，中国积分制管理创始人、湖北群艺集团董事长李荣先生参与了南宁天天阳光集团第三期快乐会议，现场颁发了区域销售员工积分金、银、铜牌奖。

  快乐积分、快乐工作、快乐生活，积分制管理作为一套创新的人性化管理方法，从根本上调动人的“原动力”，解决“管人”这一核心问题，是在世界管理理论基础上的突破和创新，并广泛应用于国内外各企业、机关、单位、政府、学校、社区、农村……